Trending

Phần mềm chấm công tính lương là gì? Nên lựa

Những điều cần biết về mộ đá hoa cương và

Mách bạn các cách bảo quản đậu đen cực hiệu

VinFast Store chính thức được khai trương tại Mỹ

Những điều cần biết về kiếm tiền trên TikTok không

Trúng số độc đắc xổ số Đồng Nai thì lãnh

Bất ngờ top 7 tác dụng tuyệt vời của sâm

100 triệu subscribe được nút gì bạn đã biết chưa?

Trải lòng với cảm giác bị lừa dối trong tình

Mách bạn cách đăng ký làm shipper cho Shopee 

Sunday Tháng Một 29, 2023
Chiếc Khăn Gió Ấm Chiếc Khăn Gió Ấm
  • Trang Chủ
  • Vi vu
  • Xã hội
  • Học tập
  • Kinh doanh
  • Phương tiện
  1. Home
  2. Kinh doanh
  3. Tham khảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho đơn vị mình
 Tham khảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho đơn vị mình
Kinh doanh

Tham khảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho đơn vị mình

Tháng Mười 20, 2021

Mục Lục

  1. Lưu ngay mẫu biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho doanh nghiệp
  2. Hiểu thế nào về biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương của doanh nghiệp?
  3. Hướng dẫn bạn cách soạn thảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho doanh nghiệp
  4. Tìm hiểu về nguyên tắc áp dụng mức lương tối thiểu theo vùng địa bàn

Mẫu biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương của doanh nghiệp, đơn vị xí nghiệp là mẫu biên bản được lập ra khi có cuộc họp thông qua về hệ thống thang bảng lương của đơn vị đó. Trong mẫu biên bản phải nêu rõ được các ý chính gồm thành phần tham gia, thời gian, địa điểm diễn ra cuộc họp, nội dung cuộc họp. Các bạn cùng tham khảo và mẫu biển bản trong bài viết dưới đây nhé!

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong

Lưu ngay mẫu biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho doanh nghiệp

Dưới đây là mẫu biên bản thông qua hệ thông thang bảng lương cho các doanh nghiệp:

Hiểu thế nào về biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương của doanh nghiệp?

Lương là số tiền mà người sử dụng lao động bắt buộc phải trả cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng mà hai bên đã ký kết.

Thang bảng lương được hiểu là hệ thống các nhóm, ngạch và bậc lương được thiết kế làm cơ sở trả lương cho người lao động. Tùy theo số lượng công việc, mức độ năng lực cũng như sự phức tạp của công việc như thế nào mà doanh nghiệp sẽ trả lương cho công nhân dựa theo bảng lương đã được xây dựng từ trước đó.

Biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương của xí nghiệp, doanh nghiệp được sử dụng nhằm ghi nhận lại việc thông qua hệ thống thang bảng lương của doanh nghiệp đã được thỏa thuận xây dựng. Đây đồng thời cũng là cơ sở để doanh nghiệp trả lương cho người lao động khi họ hoàn thành công việc của mình hoặc thỏa thuận mà hai bên đã thảo luận trước đó.

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong-1

Hướng dẫn bạn cách soạn thảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho doanh nghiệp

Để có thể soạn thảo hoàn chỉnh một biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương, bạn cần biết một số vấn đề dưới đây:

Người lập biên bản không bắt buộc phải ghi rõ tất cả những người tham dự trong phiên họp mà chỉ cần ghi những người đại diện cho công ty trong công việc, gồm những người thực hiện việc trả lương như giám đốc, phó giám đốc, trưởng phòng tài chính,…. Phần còn lại có thể ghi là “Cùng toàn thể cán bộ, công nhân viên trong công ty”.

Người lập biên bản cần ghi cụ thể về thời gian bắt đầu áp dụng mức lương, bảng lương,… theo thang bảng lương đã lập.

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong-2

Người lập biên bản ghi kết luận của cuộc họp bao gồm các ý như sau:

  • Cán bộ công nhân viên trong công ty có đồng ý với hệ thống bảng lương đã xây dựng hay không?
  • Nếu tất cả mọi người cùng đồng ý hoặc ai đó có ý kiến gì khác cần ghi rõ vào biên bản đã mọi người cùng biết và lưu lại hồ sơ công ty.

Biên bản cần có chữ kỹ của giám đốc đại diện, phòng văn thư sẽ thực hiện công tác đóng dấu đỏ của công ty và chữ ký của thư ký ghi biên bản cuộc họp. Tất cả đều phải ký và thể hiện rõ trên biên bản,

Lưu ý: Khi thông qua hệ thống thang bảng lương, doanh nghiệp cần chú ý ghi rõ hoặc đảm bảo mức lương tối thiểu mà doanh nghiệp sẽ trả cho người lao động để tránh có những sai lầm, thắc mắc trong quá trình làm việc.

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong-3-min

Tìm hiểu về nguyên tắc áp dụng mức lương tối thiểu theo vùng địa bàn

Doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn nào thì sẽ áp dụng mức lương tối thiểu cho người lao động với địa bàn đó. Trong trường hợp doanh nghiệp có đơn vị, chi nhánh hoạt động tại các địa bàn, tỉnh thành khác thì cần có mức lương tối thiểu mà vùng đó đã quy định.

Doanh nghiệp hoạt động trong khu công nghiệp, chế xuất, kinh tế và khu công nghệ cao nằm trên các địa bàn có mức lương tối thiểu vùng khác nhau cũng sẽ áp dụng theo địa bàn có mức lương tối thiểu thuộc vùng cao nhất trong khu vực.

Doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn sẽ có sự thay đổi về tên, chia tách thì tạm thời sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng quy định đối với địa bàn trước khi có những sự thay đổi liên quan đến chia tách cho đến khi Chính phủ đưa ra quyết định mới.

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong-4-min

Nếu doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn được thành lập từ một hoặc nhiều địa bàn có mức lương tối thiểu của các vùng khác nhau thì sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng theo địa bàn mà có mức lương tối thiểu trong vùng cao nhất. Trong trường hợp doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn là thành phố trực thuộc tỉnh được thành lập từ một hoặc nhiều địa bàn khác thuộc vùng IV thì sẽ áp dụng mức lương tối thiểu đối với quy định thành phố trực thuộc tỉnh. Căn cứ pháp lý tại mục 3, phụ lục ban hành kèm theo Nghị định 141/2017/NĐ-CP.

Như vậy, bài viết hôm nay đã giúp bạn biết được về biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương. Bên cạnh đó, các bạn cũng biết được đâu là những ai cần phải ghi tên trong cuộc họp lương đồng thời thang lương đó phải được sự chấp thuận của các cán bộ, công nhân viên trong công ty. Ngoài ra, chúng ta cũng biết được về quy định áp dụng mức lương tối thiểu mà người sử dụng lao động phải trả cho người lao động là như thế nào. Hy vọng qua bài viết bạn đã có thêm kiến thức, thông tin bổ ích liên quan đến vấn đề lương của mình trong khi đi làm nhé!

Previous post
Next post

Leave a Reply Cancel reply

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Bài Viết Mới

  • Phần mềm chấm công tính lương là gì? Nên lựa chọn phần mềm nào?
  • Những điều cần biết về mộ đá hoa cương và mộ đá công giáo
  • Mách bạn các cách bảo quản đậu đen cực hiệu quả
  • VinFast Store chính thức được khai trương tại Mỹ
  • Những điều cần biết về kiếm tiền trên TikTok không nên bỏ lỡ
BÀI VIẾT PHỔ BIẾN
Phương tiện

Phần mềm chấm công tính lương là gì? Nên lựa chọn phần mềm nào?

Tháng Mười Một 25, 2022
Xã hội

Những điều cần biết về mộ đá hoa cương và mộ đá công giáo

Tháng Mười 26, 2022
Xã hội

Mách bạn các cách bảo quản đậu đen cực hiệu quả

Tháng Mười 6, 2022
Phương tiện

VinFast Store chính thức được khai trương tại Mỹ

Tháng Bảy 14, 2022
Chiếc Khăn Gió Ấm Chiếc Khăn Gió Ấm

chieckhangioam.com

[email protected]

Đăng Ký Nhận Tin Tức

VỀ CHÚNG TÔI

Giới Thiệu
Liên Hệ
Chính Sách

Liên kết nhanh

Trang Chủ
Vi Vu
Xã Hội
Học Tập
Kinh Doanh
Phương Tiện

BÀI VIẾT GẦN ĐÂY

Tìm hiểu về những thú vị liên quan đến chính sách phúc lợi của công ty Vinamilk

co-cau-to-chuc-tap-doan-vingroup

Tìm hiểu về cơ cấu tổ chức tập đoàn Vingroup

bien-ban-thong-qua-he-thong-thang-bang-luong-1

Tham khảo biên bản thông qua hệ thống thang bảng lương cho đơn vị mình

All rights reserved. Powered by chieckhangioam.com